節假日三倍工資怎麼算 節假日三倍工資的計算方法

1、國家法定節假日工資三倍工資，指的是如果勞動者在國家法定節假日加班的，額外再支付300%工資作為加班費，不包括應該支付的那一倍工資。

2、也就是說，法定節假日視為出勤，無論是否上班，都應該正常的計算一倍工資。