人力資源是做什麼工作的 人力資源的工作內容

1、負責制定公司人力資源規劃和計劃；

2、制定人力資源管理的各項規章制度；

3、開展工作分析、建立、完善部門和崗位職責說明書；

4、負責招聘管理工作，做好人員梯隊建設；

5、組織績效考核管理工作；

6、開展員工培訓，關注員工發展，做好人才的潛能開發、培養；

7、負責薪酬福利管理工作。

8、人力資源指發展經濟和社會事業所需要的具有必要勞動能力的人口，作為一種特殊資源，具有能動性、兩重性、時效性、社會性、連續性、再生性六大特徵，其亦指人力資源管理工作。 收起